Работа с внутренними конфликтами. Тариф Gold (Мария Минакова)

​

23 сентября 2026 года

Этот вебинар нужен Вам, чтобы:

• Научиться быстро выявлять скрытые противоречия в запросах клиентов
• Освоить лучшие практические инструменты работы с внутренними конфликтами
• Помогать клиентам находить внутреннее согласие без давления и навязывания решений
• Узнать, какие ошибки чаще всего допускают психологи при работе с внутренними конфликтами и как их избежать
• Повысить ценность своих консультаций благодаря более глубокому пониманию механизмов внутренних конфликтов
• Провести приятный и полезный вечер в компании коллег: получить новые знания, умения и навыки, повысить квалификацию

На вебинаре Вы за 4 часа:

• Освоите алгоритм работы с конфликтом между разными частями личности
• Глубже разберетесь в психологических механизмах внутренних противоречий
• Научитесь задавать вопросы, которые помогают клиенту увидеть источник внутреннего конфликта
• Сможете помогать клиентам выходить из состояния постоянных сомнений и внутренней борьбы
• Научитесь эффективно совмещать подходы из разных школ для интегративной работы с конфликтом
• Рассмотрите внутренние конфликты как ресурс для личностных изменений и роста клиента.
• Внедрите в свою практику четкий, пошаговый алгоритм работы с интрапсихическими конфликтами
• Освоите экспресс-методы диагностики, позволяющие выявить скрытые противоречия клиента уже на первой сессии
• Разберёте реальные кейсы из практики психолога.
• Бонус! Вы сможете глубже увидеть, как темы границ, доверия, близости, контроля и ответственности за других проявляются в вашей собственной жизни, и получите ориентиры для более бережного отношения к себе.

Техники и приемы, которые мы разберем на вебинаре:

1. Техника "Сказка о двух королевствах"
2. Техника «Колесо внутренних голосов»
3. Прием «Медиатор внутри»
4. Практика «Точка внутреннего согласия»
5. Прием «Исследование полярностей»
6. Практика «Мост между противоположностями»
7. Прием «5 вопросов к конфликту»
8. Прием «Согласование потребностей»
9. Техника "Символизация внутреннего конфликта"
10. Прием "Интеграция через метафору"
11. Техника "Декатастрофизация негативного выбора"
12. МАК в работе с внутренним конфликтом
13. И мн.др.

Тренер о вебинаре:
Знаете, какой самый утомительный вид спорта? Бег по кругу внутри собственной головы.

Каждый день миллионы людей просыпаются уже уставшими. Не от работы, не от детей, а от этого внутреннего монолога. "Мне нужно меняться... но я не хочу". "Эти отношения пора заканчивать... но страшно остаться одному". Это диалог двух разных миров внутри одного человека.

В большинстве случаев внутренний конфликт — это не борьба между «правильной» и «неправильной» частью личности. Это столкновение двух важных потребностей, каждая из которых когда-то помогала человеку адаптироваться и выживать. Пока специалист пытается «убрать сопротивление» или победить одну из сторон, конфликт лишь усиливается.

Главная ошибка в работе с внутренними противоречиями — пытаться "усилить" одну часть и "подавить" другую (например, накачать мотивацию и задавить страх). Настоящая интеграция происходит только тогда, когда обе части получают то, в чем действительно нуждаются, и объединяются против внешней проблемы, а не друг против друга.

И мы обязательно научимся это делать на вебинаре, присоединяйтесь!

Ответы на сложные вопросы, которые будут на вебинаре:

• Какие психологические механизмы лежат в основе формирования внутреннего конфликта?
• Какие виды внутриличностных конфликтов выделяются в современной психологии?
• В каких случаях внутренний конфликт нормален?
• Как определить ведущие потребности конфликтующих частей личности?
• Какие вопросы наиболее эффективно выявляют скрытый внутренний конфликт?
• Какие ошибки чаще всего допускает психолог при диагностике внутреннего конфликта?
• В каких случаях психолог не должен стремиться к быстрому разрешению конфликта?
• Как помочь клиенту, если обе стороны конфликта имеют одинаково сильную мотивацию?
• Почему некоторые клиенты бессознательно избегают разрешения собственного конфликта?
• Как сохранить нейтральную позицию, если одна сторона внутреннего конфликта кажется психологу более «правильной»?
• В каких случаях работа с внутренним конфликтом должна быть приостановлена и заменена другой терапевтической задачей?
• Всегда ли необходимо стремиться к интеграции конфликтующих частей личности?
• И др.

Дайте ответ на каждый из этих вопросов. Подумайте еще раз. Вы уверены, что эти ответы верны? Давайте разберемся вместе на вебинаре!

Тариф Gold